M. X., salarié de nationalité étrangère travaillant comme distributeur a été désigné délégué syndical et élu délégué du personnel suppléant. Ce salarié a été licencié au motif que la demande de renouvellement de son autorisation provisoire de travail n'avait pas reçu une réponse favorable de la direction départementale du travail et de l'emploi. L'intéressé a saisi la juridiction prud'homale notamment de demandes en paiement d'indemnités de (...)
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